Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/elm/head.php on line 15
【社員インタビュー】最速で出世しすぎた取締役篇 | 株式会社ワンクルーズ丨札幌のWebマーケティング精鋭集団        

2023.08.28

INTERVIEW

【社員インタビュー】最速で出世しすぎた取締役篇


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 47

ワンクルーズも設立から気づけば10期目に突入!会社の存続率は10年で6.3%と言われる中、常に成長を続けながら今日までサバイブできました。

これからもお客様の期待を超え、最幸の感動を与えることができる組織でありたい所存です!




と、そんなことよりも重大な発表があります!

長い旅を終え、私イシカワは再びワンクルーズへジョインすることになりました♪


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

愛社精神をアピールするため、先日羊蹄山の頂にてワンクルーズのプロモーションをしてきました。

(問い合わせ増えないかなッ!!!)

さて今回は、彗星の如くワンクルーズに現れた後、東京支社の立ち上げを簡単に成功させ取締役まであっちゅー間に上り詰めたスガイさんにインタビューしたいと思います。

『最速で出世しすぎた取締役』

新卒で大手外資コンサル、Webマーケ企業を経て2020年にワンクルーズ入社。
東京支社の設立の立役者であり、入社からたった2年で取締役まで上り詰めたスピードスター!

取締役、宴会部長、接待王、カリスマなどの異名をもち、部下からは映画ジャ⚪︎アン※と呼ばれている。自称、ビジネスピエロ。

※映画ジャイ⚪︎ン…普段は乱暴者だけど突然人情に溢れかっこよくなるという隠喩

10期の節目に登場するとしたらこの人しかいないと、満場一致でした。若く強いリーダーのありがたいお話を伺っていきたいと思います!!

いっしー
ご無沙汰です!よろしくお願いしまっす!
スガイ
ッチャス!!!

取締役となったスガイさんは、東京支社の他に札幌本社の運用事業部を統括しており、定期的に札幌オフィスに姿を現します。

スケジュール調整するのが非常に難しく、多忙を極める中インタビューに応じていただき頭があがりません…。

(今日もかっこいいのでついつい盗撮が捗ります)


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

(いい鞄だな〜…)


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

Googleレンズでの結果も共有っと


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67
いっしー
さて、遅ればせながら早速インタビューを…



!?


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

札幌オフィスではスガイさんの時間を巡って熾烈な争いが必至となります。インタビュー記事の更新はどちらかというと優先度が低いので少しの時間なら(俺の)スガイさんを譲ってあげましょう。

豊富な専門知識と幅広い経験を持つスガイさんはいつも引っ張りだこです。


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

気づけばまたスガイさん待ちの順番を抜かされているじゃないですか…

昨年社員旅行でいった沖縄が忘れられず、浮かれた柄シャツで出社するチバさんです。

部下から圧倒的なリスペクトを集める姿は、まさに真のリーダーと呼ぶに相応しいでしょう。

ただ…、先に予約してたの自分なんですけど!!!



営業時間中のインタビューを諦め、食事をしながら話を聞くため夜の街へ。


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

(いい靴だな〜…)


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

ようやくインタビューするゥ

ちょっと自分が旅に出ている間に役員になっていたスガイさん。一体どんな裏技を使って出世したのか暴いていきたいと思います!

—これまでのキャリアを教えてください!

スガイ
新卒で外資コンサルファームに入社した後、Webマーケ会社に転職し、いろいろと縁があってワンクルーズに入社しました!
いっしー
学生が憧れるキャリアそのものっスね!!
スガイ
そんなことないっス笑
スガイ
ただ、ビジネスメールとか資料作成の仕方って意外とちゃんと学ぶ機会ってないじゃないスか?
スガイ
そういったビジネスの基本スキルを体系的に学べたのは良かったかなと!

どんな難しい案件もなんなくやり遂げるスキルやパワーは、これまでのキャリアで培ってきたんですね!(見た目からはマジで想像できないですけど)


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

—社員に対してどんなことを求めますか?

いっしー
東京支社だけでなく、全体を統括する立場として社員に対してどうあって欲しいですか?マインドの部分でも…
スガイ
ん〜すごく悩むけど…
スガイ
今置かれている環境を当たり前と思わないで欲しいなって感じっスね!どれだけ恵まれた環境にいるか気付いた方が良いっていうか…
いっしー
ある意味これまでは特に何もしなくても当たり前のように会社が成長してきたけど、だからこそハングリー精神は忘れちゃいけないですよね…

「特に何もしてこなかったのはお前(イシカワ)だけだろ」と喉まで出かかった言葉を飲み込み、スガイさんは続けます。

スガイ
あとは自分の市場価値がどれくらいなのかを常に意識して欲しいかな〜
スガイ
個人的にだけど、自己評価と他者評価の乖離があればあるほど、その人は仕事ができない傾向にあると思っていて…笑
いっしー
(ギクッ!)
スガイ
自分は仕事ができる!と思っていても他社でワンクルーズと同等の評価を受けられるのか。常に自分はどれくらいのポジションにいるか考えて、どうすれば自分の価値を高められるか考えて欲しいっスね〜

ワンクルーズ社員よ、市場価値が高い人材であれ!!でも自分のポジションの確認って難しいですよね…某転職サービスで診断してもらおうかな…

ある意味ハングリー精神を持たなくても安定して仕事を続けられることは、それはそれで強く魅力のある会社なのかもしれないとスガイさんは語ります。

人生は葛藤と選択の連続ですね←


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

—社員に対してこれだけはやっておけ!ということはありますか?

いっしー
どうすれば取締役になれますか!?

今こそスガイさん流の処世術について話を聞いてみたいと思う。どうすれば出世できるのか、なんでもいいから早く自分も出世したい!!!

スガイ
とりあえず本を読め!!やっぱり本を読んでいる人と読んでいない人の差ってすごい出ると思う…

なんだかんだこれまでの人生、本をあまり読んでこなかったマンとしては非常に耳の痛い内容ではある。

いっしー
具体的にどういった場面で出ると思います!?(本を読めば出世できるの??ねぇ??)
スガイ
メールの文章であったり、広告配信レポートの所感であったり、ブログの記事であったり、広告のキャッチコピーであったり…
いっしー
なるほど、読むべきジャンルってありますか?(大した本も読まずのうのうとブログ書いててごめんなさいね…)
スガイ
ん〜特にないでっスね!ただ、個人的には自己啓発系とかは嫌いっス。結構個人の考えとか主張を口語体で書かれてることが多いしね〜
スガイ
なんなら国語の教科書とかで良いんです!要は正しい日本語により多く触れろってことを伝えたいです!

内容よりもとにかく沢山の正しい日本語に触れることが重要であると力説するスガイ取締役。

我々、広告マンは『言葉』を扱う職業であり、クライアント企業様やエンドユーザーにベストな表現ができているか。自戒を込めてこの文章を書いている小生です。


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

(いいネックレスだな〜…)

—ワンクルーズの魅力について聞いてみた(本命)

いっしー
ずばり聞きます!ワンクルーズの魅力とは!?
スガイ
魅力もなにもまじでめちゃくちゃいい会社っすからね!!色々な会社みてきましたけど、まず札幌の給与水準ではめちゃ高い方じゃないスか?もちろん仕事を頑張ってることが前提にはなるけど

取締役が自ら語る、まじでめちゃくちゃいい会社。魅力について続けます

スガイ
あとは間違いなく人の良さはありまスね。嫌な人が本当にいない!前職では結構ぶつかり合いが多かったからなー…。あと困っている人がいればサポートする姿勢であったり、わからないことを聞いたらすぐに答えてくれる風土も最高!
いっしー
いろんな人にワンクルーズの魅力を聞いてますけど、ほぼ100%人の良さが挙がりますよね!
スガイ
人の魅力、待遇の魅力。これだけでめちゃくちゃいい会社になるんじゃないかな?笑
いっしー
間違いないっす!ちなみに他にも会社の良いところってありますか?(もう少し粘ろう)

Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67
スガイ
あとは新入社員でも案件を早く持てるってところもかなり魅力的スね!
スガイ
自分が矢面に立つ場面でしか成長の機会がないと思っていて、それを早い段階で経験できる環境がワンクルーズにはある!

私も未経験で入社しましたが、すぐに案件を任せてもらうことができた記憶が蘇ります。他社であれば最低でも数ヶ月はサポート業務を中心とするようですが、ワンクルーズではやる気次第で裁量権も大きく与えてもらえます。

え、それって裁量権という名の下のただの無茶振りじゃない!?と思われるかもしれませんが、ご安心ください!!

与えられた業務を1人で行うわけではなく、先輩社員がサポートにつくのでわからないことやトラブルが発生しそうになってもフォローしてもらえる環境が整っています。

スガイ
経験が人を成長させるので、メンタルが強い人にはすごく良い会社だと思います笑
いっしー
(ストレス耐性0の自分でもやっていけてるので大丈夫ですよ…)

Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

いよいよインタビューも終盤となってきました…。

—取締役的にはどんな人と働きたいですか?

スガイ
効率を求めてハードワークができる人ですかね〜
いっしー
そんなこと取締役が言ったらどこからも応募が来ないのでは…!?
スガイ
ハードワークというと語弊があるかもしれないけど、何かを成し遂げたいことがある時って絶対に努力するじゃないっスか?
いっしー
はぁ…まぁ…。
スガイ
その感覚、マインドは学生だろうと社会人になっても変わらないので、仕事でも成果を出したいなら努力が必要だし、周りよりも良い結果を出したいならその分努力しなきゃいけないし…だからハードワークって表現を使いました笑

学生時代、強豪校のバスケ部に所属していたスガイ取締役。試合に出たいなら努力しろ!3ポイントシュートを成功させたいならひたすら練習しろ!そう熱く語ってました。

小学校から大学までサークルや部活に所属したことのない私には遠い世界の話に聞こえましたが、某錬金術師も「錬金術の基本は等価交換」と言っていたのでそんなもんかと理解しました。


Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67
スガイ
あと自分の経験上だけど相手の立場に立って考える力がある人は、広告業で伸びると思っているので、ぜひそんな人とは働きたいかな〜
いっしー
(メモメモメモメモメモメモメモメモ)
スガイ
僕らの仕事は、クライアントのその先のお客様を喜ばせる仕事であって、相手の気持ちを考えて行動できる人はやっぱり魅力的な広告をつくる!
いっしー
基本的に心清き人が生き残る業界ってことっすね(?
スガイ
スガイ
とりあえず、お客様の意図を汲み取る力っていうか相手のためにどれだけ尽くせるか。その志向が強い人は活躍できると思うのでウェルカム!!!

逆に、相手の気持ちをわかろうとしない。他人に興味がない人には厳しい業界かもしれないということだと解釈。思いやるって大切ですよね、まさに慈愛です、アガペーです!不義を喜ばないで真理を喜びましょう(?)

—今後の展望、目標は?

いっしー
野心家っぽいスガイさんの今後の目標をお聞かせください!!
スガイ
まずは会社から求められている目標数値を達成する!そして会社の拡大に貢献したい!!とにかく自分を拾ってくれたワンクルーズに恩返しをしたい!!する!!

Warning: Undefined array key "full" in /home/onecruise2/onecruise.work/public_html/test_site/wp-content/themes/onecruise/single-interview.php on line 67

くぅ…いろんな意味でまぶしーぜッ!!

いっしー
ほんとに最後の質問です…
いっしー
札幌の好きなところを教えてください!!
スガイ
えっとー…ご飯が安くて美味しいところと〜ゴルフ場が綺麗なところと〜
スガイ

ワンクルーズメンバーがいること!!

いっしー
ッあざした!!!

編集後記

常にニーズを察知し、相手の期待以上の結果をもたらし続けた男、スガイ取締役のインタビューは以上となります。

見た目からは想像できないスキルの高さと社員を引っ張っていくリーダーシップ、最速で出世したのも納得がいきました!

これは完全に余談ですが、スガイさんと私イシカワは同じ年齢なのです。かたや取締役、かたや新入社員…。同じ人間なのにどこでどう人生を間違えたらこんなに差がうまれてしまうのか疑問でなりません。

声を大にして言いたいのは、時間の使い方で人生は大きく変わるということです!!(当たり前)

ということで、この記事を読んだそこのアナタ!ぜひワンクルーズに入社して濃厚な時間を過ごしませんか?常に新しいことに挑戦する弊社では、毎日新鮮な気持ちで仕事に臨めますよ〜〜〜〜〜